Szkolenia menedżerskie

Simon Sinek mówił, że nie sztuką jest pozyskać ludzi, którzy pracują dla wypłaty. Sztuką jest sprawić, żeby wylali pot, krew i łzy dla Twojej idei. A zrobią to tylko wtedy, gdy będą CZULI (nie „wiedzieli”, tylko właśnie „czuli”), że warto!

Jak wprowadzić bardziej relacyjną atmosferę do zespołu? Jak dbać o motywację pozafinansową? Jak rozmawiać z pracownikiem w partnerski sposób? Jak rozwiązywać konflikty i zapobiegać im? Naucz się tego dzięki inteligencji emocjonalnej!